Individuelles Bewerbungscoaching

 

Wir verfolgen das Ziel, die Teilnehmenden in die Lage zu versetzen, sich auf dem allgemeinen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt eigenständig und erfolgreich zu bewerben und dabei die eigenen Stärken, Kenntnisse und Fähigkeiten entsprechend darzustellen. Das individuelle Bewerbungscoaching orientiert sich dabei an den Prinzipien der Outplacement-Beratung und unterstützt gezielt alle Selbstvermittlungsaktivitäten bzw. Selbstvermittlungsstrategien.

Zielgruppe

 

Mit unserem Bewerbungscoaching wenden wir uns an alle, die ein berufliches Anliegen haben, zwischen 16 und 50+.

 

  • Arbeits- bzw. Ausbildungssuchende mit zeitkritischem Hintergrund, die passgenaue Unterstützung bei der Berufswegplanung benötigen und ihre Selbstvermarktungsstrategien verändern wollen
  • sogenannte „Aufstocker“, die sich im Arbeitsprozess befinden und sich verändern möchten
  • Beschäftigte, denen Arbeitslosigkeit droht oder die sich bereits im Kündigungsprozess befinden, die eine Bewerbungsstrategie brauchen und ihre Bewerbungsunterlagen aktualisieren möchten
  • Beschäftigte, die sich beruflich verändern möchten
  • Personen, die einen direkten Einstieg in die Berufstätigkeit suchen, sich fort- oder weiterbilden oder vielleicht studieren möchten

 

 

 

Inhalte

 

Im Projekt Individuelles Bewerbungscoaching erhalten die Teilnehmenden von unseren erfahrenen Coaches die notwendige Unterstützung.

 

Die Durchführung erfolgt nach Absprache und wird an die individuellen Bedürfnisse der Teilnehmenden angepasst. Die Teilnehmenden sollten aber mindestens ein bis zwei Termine pro Woche wahrnehmen und zwei bis vier Unterrichtseinheiten absolvieren, damit die Bewerbungsphase so kurz wie möglich gehalten werden kann. Vier Themenblöcke bauen dabei aufeinander auf. 

 

1. Strategieplanung

 

2. Aufbau und Erstellug von Bewerbungsunterlagen

 

3. Selbstlernphase

 

4. Präsentationsphase

 

Coaches

Unsere Coaches verfügen über eine langjährige Berufserfahrung in der passgenauen und ganzheitlichen Einzelberatung im Bereich der beruflichen Orientierung, beruflichen Wiedereingliederung und Vermittlung auf dem ersten Arbeitsmarkt. Sie sind regional und überregional mit verschiedenen Firmen in allen Gewerken vernetzt und können sich regelmäßig über arbeitsmarktrelevante Inhalte austauschen und geeignete Nachwuchskräfte, Berufseinsteiger oder Fachkräfte orientieren und vermitteln.

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Aktuelle Erfolgs- und Vermittlungsquote für das Jahr 2018

Interesse?

Unser individuelles Bewerbungscoaching ist zertifiziert und kann von der Agentur für Arbeit sowie dem Jobcenter unter der Maßnahmennummer 214/523/17 gefunden werden.

Für mehr Informationen einfach  unser Faltblatt zum Coaching als PDF herunterladen.